人才招聘

人才招聘

2021年浙江工商职业技术学院地下招聘高层次人才(教师)公告

依据《宁波市事业单位地下招聘任务人员实施方法》的有关规则,经宁波市人力资源和社会保证局同意,浙江工商职业技术学院决定面向全国地下招聘高层次人才(教师)20名。现就有关事项公告如下:

一、招聘单位简介

浙江工商职业技术学院是浙江省人民政府首批批准成立的四所全日制公办普通初等职业院校之一,前身为创立于1914年的“宁波公立甲种商业学校”。 学校现为全国高职高专人才培养任务水平评估优秀学校、浙江省示范性初等职业院校、浙江省优质初等职业院校树立单位、浙江省“十三五”课堂教学创新校、浙江省高水平高职学校树立单位。学校在最新发布的武书连2020中国高职高专院校排行榜中名列63位。

学校设有经济管理学院、电子商务学院、机电工程学院、国际交流学院、修建与艺术学院、电子信息学院、明智学院等7个二级学院与创业学院、继续教育学院,以及高职教育与区域开展研究中心(学报编辑部)、模具工程中心和智能家电工程中心等3个科研机构,共有32个专业,拥有4个国度级重点专业、12个省级重点专业、4个省优势专业,7个市级重点专业现有教职员工627人。

学校以树立“特色鲜明、全身前列、国际知名”的省双高校为目标,鼎力实施人才强校战略,现诚邀海外外英才携手共进。

二、招聘原则和方法

招聘任务坚持地下、平等、竞争、择优原则,依照德才兼备的用人规范,采取地下报名、考核和择优聘用的方法进行,通过资格审查、考核、体检和考察等顺序面向社会地下招聘事业编制报备员额人员。

三、招聘对象基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;

(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技艺要求;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)具备岗位所需的其他条件。

四、人才引进类别与待遇

人才类别

引进条件

安家补助

学校购房补贴

项目

启动费

其他待遇

顶尖人才

参照《宁波市人才分类目录(2018)》(甬人才发〔2018〕5号)认定,或其他相当于此类层次的人才。

采取“一人一议、一事一议,双方协商”的方式确定年薪、安家补助、购房补贴和项目启动费。

特优人才

参照《宁波市人才分类目录(2018)》(甬人才发〔2018〕5号)认定,或其他相当于此类层次的人才。

安家补助 200 万元

购房补贴200万元,契合宁波市相关政策的人才,协助操持宁波市购房补贴。

50万元

聘期前五年年均收入不低于 100 万元,聘期后五年待遇依据前五年岗位任务完成情况执行。

领军人才

参照《宁波市人才分类目录(2018)》(甬人才发〔2018〕5号)认定,或其他相当于此类层次的人才。

安家补助 100 万元

购房补贴 50 万元。契合宁波市相关政策的人才,协助操持宁波市购房补贴。

20万元

聘期前五年年均收入不低于 50 万元,聘期后五年待遇依据前五年岗位任务完成情况执行。

拔尖人才

参照《宁波市人才分类目录(2018)》(甬人才发〔2018〕5号)认定,或其他相当于此类层次的人才。

安家补助 50 万元

购房补贴 20 万元。契合宁波市相关政策的人才,协助操持宁波市购房补贴。

10万元

 

初级人才

参照《宁波市人才分类目录(2018)》(甬人才发〔2018〕5号)认定,或具有副高专业技术职务的优秀博士或紧缺专业且具有较强实践经验的技艺巨匠,或其他相当于此类层次的人才。

安家补助 50-70万元

契合宁波市相关政策的人才,协助操持宁波市购房补贴。

8万元

 

优秀人才

契合宁波市人才引进要求的优秀博士,或来自产业、行业及实践一线的其他急需高技艺人才。

安家补助 40-60万元

契合宁波市相关政策的人才,协助操持宁波市购房补贴。

8万元

 

 


五、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件

招聘岗位

岗位类别

人数

招聘专业

学历(职称)要求

招聘范围

其他资格条件

主干教师

教师专技

4

经济学类或金融学类或经济与贸易类或工商管理类专业

博士研究生学历,博士学位(其中入选拔尖及以上人才或正高职称的学历可放宽至大学本科)

面向全国

年龄45周岁以下(拔尖及以上人才年龄可不做要求)

主干教师

教师专技

3

电子信息类或电气类或汽车效劳工程专业或汽车维修工程教育专业

主干教师

教师专技

2

自动化类或计算机类或控制科学与工程专业

主干教师

教师专技

2

修建类或土木类或力学类或管理科学与工程类或修建经济或修建智能化专业

主干教师

教师专技

3

机械类或能源动力类或电气工程专业

主干教师

教师专技

2

设计学类专业或新闻传达学类、戏剧与影视学类

主干教师

教师专技

2

旅游类专业或外国语言文学类

主干教师

教师专技

2

马克思主义理论类或政治学类

算计

20

 

 

 

 

注:年龄计算截止时间和职称取得时间、入党时间均为公揭发布之日。应聘人员属于2021年全日制普通高校应届的,凭学校推荐表和学生证或就业协议报名,且须于2021年12月31日前取得相应的学历学位。应聘人员属于国(境)外留学回国(境)人员的,也可凭国(境)外院校学籍证明报名,但须于2021年12月31日前取得国度教育部认定的学历(学位)证书,专业相近的以所学课程名称为准,且所学课程相近率应不低于50%。 

六、招聘方法和步骤

(一)报名与资格初审

1.报名时间:公揭发布之日至20211231日止。

2.报名方法:请在报名时间内将应聘资料发至rsczp@zjbti.net.cn邮箱,邮件主题请标明“应聘岗位+姓名”。

应聘所需提交资料包括:

1)填写《浙江工商职业技术学院地下招聘应聘人员报名表》(见附件),也可在宁波人力资源和社会保证局网站(http://www.zjnb.lss.gov.cn/)下载;

2)自己简历、身份证、户口本、学历(学位)证书(应聘人员属于2021年全日制普通高校应届的,凭学校推荐表和学生证或就业协议报名;应聘人员属于国境外留学回国境人员的,也可凭国境外院校学籍证明报名)、职称证书、党员证明等相关证书复印件或扫描件;

3)相关资料(著作、论文、科研项目、获奖效果等清单)的复印件或扫描件。

3.资格初审:浙江工商职业技术学院将对报考人员进行资格初审,契合招聘条件的,方可取得考核资格。报名资料不全或提供资料与报考资格条件不符者,不能通过资格初审。通过资格初审进入考核顺序的应聘人员将由学院人事处通知自己,同时通知考核时间、地点及资格复审的时间、地点。

4.认定本次招聘的所有岗位均为紧缺岗位,契合招聘条件的应聘人数与招聘岗位人数之比达不到3:1时,按契合招聘条件的应聘人数进入考核顺序。

(二)考核

依据应聘人员的教育背景、专业素养、学术水平、科研效果等情况,经考核择优录用。

1.资格复审

应聘人员提供的团体信息必需真实有效。考核前,学院将对通过资格初审进入考核顺序的应聘人员进行资格复审,应聘人员应在规则时间内携带报名表、自己简历、身份证、户口本、学历学位证书、职称证书、近期免冠1寸照片1张及相关证件的原件和复印件到指定地点进行现场资格复审。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与招聘资格条件不相符者,不得参与考核。未按时参与资格复审的,视作坚持考核资格。

2.考核

学院组织考核组对契合条件的应聘者进行专业知识水平、学术水平、教学能力、研发能力、创新能力、效果转化能力等的全面考核。考核结束后,依据考核结果在考核合格人员中按1:1的比例确定体检对象。进入体检与考察人员由学院邮件或电话告知。应聘人员凭身份证参与考核。

(三)体检与考察

参与体检人员在接到电话通知后,按要求时间到指定地点参与体检,体检规范参照《浙江省国度公务员录用体检规范(试行)》执行。

体检结束后,学院将对体检合格者的思想政治表现、品德品质、业务能力、任务实绩等情况进行详细考察(并再次进行资格审查)。考察不合格者淘汰。

(四)公示与聘用

拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会保证局核准后,同时在宁波人力资源和社会保证局网站及浙江工商职业技术学院网站上公示7个任务日。公示期满后无异议,操持人事关系转移手续并签订聘用合同。在操持人事关系转移手续时仍将审核档案资料,若发现招聘人员档案资料有不契合报考条件的,将取消聘用资格。

(五)联系地址和联系方式

学院地址:浙江省宁波市机场路1988号浙江工商职业技术学院人事处(至诚楼401室)

网址:https://www.zbti.edu.cn

E—mail:rsczp@zjbti.net.cn

联系电话:0574-87422025

联系人:刘老师

本次地下招聘监视电话:0574-87422699

浙江工商职业技术学院地下招聘应聘人员报名表.docx.docx






浙江工商职业技术学院

2021年3月15


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